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联想之星CEO特训班第七期第四次培训调研反馈问卷

亲爱的七期星友:为了使我们更好的为您服务,请协助我们完成以下问题。

Q1:小组
大黄蜂队
天马队
行云队
光合作用队
健之蓝队
医星联合队
七星队
7新能源队
超新星队
710队
特邀旁听嘉宾
Q2:姓名
    ____________
Q3:一、关于课程:
Q4:1、《总裁是怎样炼成的》(5分为最高)
(1)本课的内容设计是否对您的企业具有较强的实用性? ★ ★ ★ ★ ★
(2)本课的讲师是否能够通过清晰的讲解和互动点评启发您的思考? ★ ★ ★ ★ ★
Q5:(3)您对本门课程的内容、形式、讲师有何意见和建议?
    ____________
Q6:2、《创业企业人力资源管理》(5分为最高)
(1)本课的内容设计是否对您的企业具有较强的实用性和可操作性? ★ ★ ★ ★ ★
(2)本课的讲师是否能够通过清晰的讲解和互动点评启发您的思考? ★ ★ ★ ★ ★
Q7:(3)本次课程给您在人力资源管理方面最大的收获是什么? 您觉得这门课中最需要改进的地方是什么?
    ____________
Q8:3、《目标设定与考核激励》(5分为最高)
(1)本课的内容设计是否对您的企业具有较强的实用性和可操作性? ★ ★ ★ ★ ★
(2)本课的讲师是否能够通过清晰的讲解和互动点评启发您的思考? ★ ★ ★ ★ ★
Q9:(3)本次课程给您最大的收获是什么? 您觉得这门课中最需要改进的地方是什么?
    ____________
Q10:二、关于活动
Q11:开学典礼篇
(1)本次培训中所安排的各项小组活动,您觉得是否有助于建立您和其它学员的相互了解与信任 ★ ★ ★ ★ ★
Q12:(2)您觉得这些活动中,对达成上述目标最有效的是哪些?(可多选)
团队破冰(不倒森林、同心击鼓、嘉年华)
行业破冰
迎新酒会
小组目标和计划讨论
Q13:(3)您对未来培训期间再举办类似活动有何建议?(增加、减少、调整)
    ____________
Q14:五、请对我们的第一次培训做整体评价
我们的得分是: ★ ★ ★ ★ ★
Q15:六、您觉得本次培训带给您最大的收获是什么?
    ____________
Q16:七、吐槽时间:您觉得本次培训中最不靠谱的是什么?
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